残業が毎月平均100時間が当たり前になったら、体壊しますよ(マジで。) この記事は経験談で書いています。リアルを書いていますが、愚痴っぽいので注意してくださいね。介護・福祉の仕事を辞めたときの私の闇的な経験を書いています。 (今私自身は楽しく福祉の仕事をすることに成功しています。興味を持っていただけたらプロフィールを御覧ください。) 残業が多い職場に対する考え方は、最近では「ワークライフバランス」が重要視されているため、できるだけ少ない方が良いと感じます。 しかし、私自身は必要な残業は避けられないと考えます。 特に介護や福祉の現場は人手不足が深刻なため、利用者や関係者、そして職場への貢献のため…