休憩中の職場の活発度が高まると、商品やサービスの受注率が向上する――。こんな話を聞いてあなたはどう思うだろうか。「それは当然だ。職場が活性化していれば仕事のやる気も上がる」と思うあなたは調和を大事にするムードメーカー。「職場の雰囲気で売り上げが増えれば苦労しないよ」と言うあなたは、成果重視の現実派…